Everything about Reformas en el sistema de transporte de Zaragoza
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e) Cualesquiera otras funciones que coadyuven a los fines de cooperación entre ambas Administraciones que le son propios.
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Este enfado ha llevado también a los responsables de la Inspección a “respaldar” las movilizaciones que vienen celebrando los trabajadores del organismo, que mañana tendrán una nueva jornada de protestas ante las sedes de la ITSS de toda España y que desembocarán en una huelga el próximo día 26 de junio, que los sindicatos advierten que podría ser indefinida si no sale adelante esta reforma.
En caso de retirada temporal del permiso de conducir por tiempo no exceptional a nueve meses, conduciendo un vehículo ajeno a la empresa, el trabajador se situará en excedencia voluntaria no retribuida, por el tiempo que dure la retirada del permiso hasta el límite citado. La incorporación se producirá en la primera vacante que se produzca de su categoría.
En dichos desplazamientos de larga duración el trabajador tendrá derecho a regresar a su domicilio de origen una vez cada tres meses para pasar en el mismo cuatro días laborables, que se le computarán como trabajados.
Si no existe contrato escrito en el que se reflejen los elementos esenciales de aquel y las principales condiciones de ejecución de la prestación, habrá de informarse de todo ello por escrito al trabajador cuando se trate de un cometido nuevo en el centro de trabajo y, en todo caso, cuando aquel así lo solicite.
Los interesados/as en participar en la presente convocatoria, deberán presentar sus proyectos en el plazo y forma que se establece en la BASE número seven.
Quienes hayan consolidado alguna de dichas categorías profesionales podrán ser removidos de la misma en cualquier momento, pasando a la de titulado, si anteriormente ostentara tal categoría, o a la de jefe de servicio, manteniendo a título individual el sueldo asignado a la categoría de la que haya sido removido, si bien los complementos por cantidad y calidad de trabajo y los de puesto de trabajo serán, en su caso, los que correspondan al efectivamente desempeñado.
Una oferta baja puede llegar a significar que se trabaja con materiales de baja calidad y esto puede ocasionar inconvenientes.
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No se incluye a quienes por las características de su contrato y/o del desempeño de su cometido corresponda la calificación de «personal de alta dirección».
three.three. La indisciplina o desobediencia en el trabajo. Se calificará en todo caso como falta muy grave cuando implique quebranto de la disciplina o de ella se derive perjuicio para la empresa o compañeros o compañeras de trabajo.
Un profesor de Barcelona se lleva a sus alumnos de excursión y termina el día en el médico: "Al segundo"
En caso de fallecimiento de un trabajador como consecuencia de accidente de trabajo fuera de su residencia habitual la empresa Reformas en el sector turístico de Zaragoza costeará a su cargo el traslado de sus restos mortales a la localidad de residencia. Igualmente serán costeados los gastos causados por un acompañante de la persona fallecida.